四川天府环境管理股份有限公司及下属子公司面向社会公开招聘18名一般员工，报名时间至2025年3月21日17:00。

  四川天府环境管理股份有限公司及下属子公司根据人力资源需求，现面向社会公开招聘18名一般员工，具体实际的要求如下。

  1. 坚定理想信念，坚持党对国有企业的领导，坚决执行党的路线.具备岗位所需的业务能力及必要的协作沟通能力;

  5. 法律和法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

  6. 在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;

  (1)在部门经理的领导下，全方面开展公司的日常行政管理工作，有效保障公司正常秩序的进行;公司日常行政管理的运作;

  (2)了解公司各部门的基本工作内容和流程，维护、协调各部门之间的良好协作关系;

  (3)负责收集、整理与公司相关的各类信息和数据，根据文件内容做分类、装订、编号，并对文件进行分类建档管理;

  (4)负责公司文件收发、呈阅和督办;做好公司文件资料的整理、归档及管理工作;

  (5)负责公司总经会及各类临时会务保障，拟定和印发公司各类通知、会议纪要及文件;

  (7)负责采购、发放各类行政类办公用品，联系维修各类办公设施设备，并做好仓库管理，物资出入库登记;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (5)爱岗敬业，诚实守信，遵纪守法，品行端正，身心健康，具有奉献精神，拥有非常良好的政治、业务素质;

  (1)协助部门经理完善公司风险控制管理系统，拟订风险控制流程和制度，定期和不定期开展风控管理工作;

  (4)协助部门经理按程序召开公司股东会、董事会等会议，并做好会议记录及资料归档等工作;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (4)独立完成项目承接工作，完成各参与部门在项目承接、实施过程中的衔接与配合;

  (1)40岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有4年以上市场开发和推介、项目策划、招投标、政府采购等相关从业工作经验;

  (3)拥有非常良好的沟通表达、组织协调、文本撰写和方案策划能力，能独立完成项目承接相关工作;

  (5)爱岗敬业，具有比较强团队合作精神，拥有非常良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康;

  (2)负责项目人员管理、车辆机具管理、技术指导、安全生产、数据统计、现场质量监管等常态工作;

  (1)年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)持有环境、环保或园林绿化类中级及以上专业方面技术职称或职(执)业资格证书;持有C1及以上驾照;

  (3)具有3年以上环卫、绿化、环保等项目相关管理工作经历，具备丰富的项目运营能力，熟悉项目踏勘、技术方案编制、项目成本测算等相关工作内容;

  (4)具有较强的组织协调能力和管理能力，以及较强的判断决策能力和执行能力;

  (5)爱岗敬业，具有较强的团队合作精神，良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)负责协助部门制定环卫、绿化、环保等项目的工作规划和技术方案，并组织实施;

  (2)负责项目人员管理、车辆机具管理、技术指导、安全生产、数据统计、现场质量监管等常态工作;

  (3)负责协助部门开展沟通协调工作，并负责项目运营、考核、验收、请款等工作;

  (1)年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)持有环境、环保或园林绿化类初级及以上专业方面技术职称或职(执)业资格证书;持有C1及以上驾照;

  (3)具有1年以上环卫、绿化、环保等项目相关管理工作经历，具备丰富的项目运营能力，熟悉项目踏勘、技术方案编制、项目成本测算等相关工作内容;

  (4)具有较强的组织协调能力和管理能力，以及较强的判断决策能力和执行能力;

  (5)爱岗敬业，具有较强的团队合作精神，良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)负责日常安全生产检查工作(含外地项目)，对发现的安全风险隐患提出处理解决的建议，并追踪监督后续整改落实情况;同时做好安全生产检查记录，完成相应档案管理;

  (3)参与公司相关安全生产管理制度和安全技术操作规程等的制定、修改工作;

  (1)40岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有初级及以上的国家注册安全工程师职业资格证(其他安全或道路运输安全职业资格证);

  (4)拥有非常良好的沟通表达、组织协调和方案策划能力，能独立完成项目安全管理工作;

  (6)爱岗敬业，具有比较强团队合作精神，拥有非常良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)负责公司研发中心规划的制定与实施，相关研发费用的规范性记录、归集及辅助核算;

  (2)负责研发项目的立项实施、问题解决、进度把控、成果评奖评优等全过程管理;

  (3)负责产学研合作，与高校及科研院所对接沟通，推进项目招投标、成果转化应用及商品市场推广等相关工作;

  (4)负责技术标准、规范文档的设计及撰写，负责相关专利、软著的撰写、申请及维护;

  (1)40岁以下，硕士研究生及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具备创新思维、较强的内外部协调沟通能力，可独立完成项目调研、策划、立项、实施、报告撰写等工作;

  (1)草拟企业内部的合规管理制度和规章，并协助经理督察项目履约合规情况，听取反馈意见，及时进行更新和调整;

  (3)负责协调公司法律顾问，配合法律顾问开展法务培训，配合各部门法务咨询工作，咨询公司日常及专项法律问题，违规经营追责等相关事务;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有3年及以上法律相关工作经验，熟悉《公司法》《民法典》等法律法规;

  (6)负责编制当月产值月报，并牵头组织工程建设项目经济分析，对领导决策和业务开展提供数据支撑;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，工程建设价格专业优先，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有3年及以上造价工作经验;有工程建设价格咨询或国有大型实施工程单位造价工作经验优先;

  (5)身体健康，执行力强，具有较强工作责任心，以及良好的职业道德和团队协作精神。

  (2)负责查找公司主要营业业务信息、收集分析关联业务市场信息，并制表汇总，以周为单位向部门经理上报项目信息;

  (3)负责根据潜在客户真正的需求，及时完成拟承接项目的成本测算、项目议题上会等工作;

  (6)提前收集有关的资料，为公司进入区域市场提供前期市场依据，并完成项目调研工作;

  (7)根据项目进展情况，及时将项目业主提出的意见或建议及时反馈至项目实施部门;

  (1)40岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有4年以上市场开发和推介、项目策划、招投标、政府采购等相关从业工作经验;

  (3)拥有非常良好的沟通表达、组织协调、文本撰写和方案策划能力，能独立完成项目承接相关工作;

  (5)爱岗敬业，具有比较强团队合作精神，拥有非常良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康;

  (1)在公司的领导下，全面负责所有车辆的日常管理工作。认真贯彻公司车辆管理条例，落实“安全第一”的宗旨;

  (2)负责制定、更新公司车辆各项管理制度，做好车辆运营的日常监督管理工作;

  (3)抓好车辆的各项管理工作，负责车辆调度、维修保养安排等日常工作，协助办理车辆保险、年审工作;

  (4)掌握车辆动态，做好车辆出车计划，合理的安排出车任务。定期对车辆车况及安全设备做检查;

  (6)利用智慧平台系统对车辆、驾驶员作业情况做监督管理，每日完成运营日报编写工作;

  (7)配合业主单位做好各类重大迎检保障及应急处置情况下的车辆及驾驶员调度安排工作;

  (9)分析项目运营中存在的各类问题和安全隐患，及时纠正不规范行为，定期对驾驶员进行安全、作业技能培训并进行考核;

  (1)45岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)熟悉车辆相关性能和操作，具备车辆调度、维修保养、保险理赔、安全运行知识基础;

  (3)熟悉国家、地区关于交通、安全等方面的相关法律法规、政策等相关知识;

  (6)爱岗敬业，具有较强团队合作精神，具有良好的政治、业务素质，品行端正、身心健康。

  (1)运营规划：根据公司战略目标和市场需求，制定维修技术中心年度运营计划，并监督实施，确保维修技术中心正常运营，完成公司下达的各项运营指标;

  (2)安全管理：全面负责维修技术中心的安全管理工作，监督维修主管落实日常安全巡查制度，确保无重大安全责任事故发生;

  (3)成本控制：负责维修技术中心运营成本的核算和控制，制定合理的成本控制措施。通过优化维修流程、减少物料消耗等方式，降低维修成本，提高经济效益;

  (4)技术管理与制度建设：负责制定和完善维修技术中心各项规章制度，并监督其实施情况;

  (5)市场拓展：制定市场调研计划，定期收集行业信息，与潜在客户建立联系，积极开发市场客户，提高行业内知名度;

  (6)费用结算与收款：积极与公司财务部(成本控制部)协调沟通，制定合理的费用支付计划;

  (7)客户满意度维护：与客户保持良好的沟通和联系，及时反馈维修进度和质量信息，定期组织客户满意度调查并改进服务;

  (1)45岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有8年及以上环卫装备维修和维修管理相关工作经验，具备汽修、电工等相关维修专业技术证书;

  (3)能够熟练操作各种办公软件，具备良好的文字功底和统筹能力，会熟练驾驶汽车;

  (4)爱岗敬业、严谨细致、责任心强，具有较强的计划、协调、执行能力和团队合作精神，具有良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)培训与发展：制定并执行系统化的培训计划，涵盖理论讲解、实操演练、案例分析等多个方面，针对不同层次的维修技术人员进行个性化培训，提升其专业技能和解决问题的能力;

  (2)维修作业管理：负责维修作业全流程跟踪，合理安排维修任务和人力资源，确保维修进度和质量符合客户需求;

  (3)设备管理与维护：管理设备、工具、仪器、仪表，确保设备处于高效、低耗、安全运行的良好状态;

  (4)维修流程优化：收集并分析维修作业数据发现瓶颈问题，组织技术人员研讨提出改进方案并试点实施，评估改进效果并持续优化流程。

  (5)技术引进与升级：评估并引进先进的维修设备和技术，如智能诊断系统、高效维修工具等，提升维修技术中心的技术水平和竞争力;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有2年及以上汽修、电工、车辆改装等相关工作经验及相关维修专业技术证书;

  (3)熟悉车辆相关性能和操作，具备车辆维修保养、保险理赔、安全运行知识基础;

  (4)能够熟练操作各种办公软件，具备良好的文字功底和统筹能力，会熟练驾驶汽车;

  (5)爱岗敬业、严谨细致、责任心强，具有较强的计划、协调、执行能力和团队合作精神，具有良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (2)负责全公司员工安全宣传教育活动。策划实施公司安全日、安全月等活动;

  (4)负责定期开展安全生产检查工作，坚持“安全第一、预防为主”的工作原则，及时发现的安全隐患，列出隐患问题清单，并追踪监督后续整改落实情况，同时做好安全生产检查记录，完成相应档案管理;

  (6)负责用好公司智慧云平台系统，组织对项目进行日常监督工作，对平台所涉及的安全生产工作进行安全事故统计、安全生产教育宣贯、安全案例统计分析;

  (7)负责参与公司安全生产管理制度和安全技术操作规程等草拟、修改工作，并检查执行落实情况;

  (8)负责协助部门经理对公司网络理政和信访问题核实、处置;做好安全生产事故统计、调查等工作;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有1年及以上相关工作经验，具备初级及以上的国家注册安全工程师职业资格证(其他安全或道路运输安全);

  (4)能够熟练操作各种办公软件，具备良好的文字功底和统筹能力，会熟练驾驶汽车;

  (5)爱岗敬业，具有较强团队合作精神，具有良好的政治、业务素质，品行端正、身心健康。

  (一)按照招聘公告公布、网上报名、资格审查、笔试、面试、政审和体检、任前公示、讨论决定、任职聘用等流程组织实施。本次报名仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。

  (三)报名方式：应聘者在规定报名时间内将《应聘岗位申请表》(见附件)、个人简历表、个人学历学位证书、教育部学籍在线验证报告(学信网)、个人资格证书电子版发送至指定邮箱。文件压缩包按照“岗位名称-姓名”格式命名，以附件形式发送至报名指定电子邮箱，未按照要求报名者视为无效报名。

  (一)报名人员提交的信息应当真实、准确。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消报名资格或录用资格。

  (三)公司有权对报名信息进行复制存档，并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行书面记录、录音、录像并留存。

  (四)四川天府环境管理股份有限公司咨询联系人兰女士，咨询联系电话;成都金牛天府排水建设管理有限公司咨询联系人陈女士，咨询联系电话;成都天府环境新能源有限公司咨询联系人彭先生，咨询联系电线.个人简历表

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  2025四川天府环境管理股份有限公司及下属子公司招聘公告 - 成都本地宝

  四川天府环境管理股份有限公司及下属子公司面向社会公开招聘18名一般员工，报名时间至2025年3月21日17:00。

  四川天府环境管理股份有限公司及下属子公司根据人力资源需求，现面向社会公开招聘18名一般员工，具体要求如下。

  1. 坚定理想信念，坚持党对国有企业的领导，坚决执行党的路线.具备岗位所需的业务能力及必要的协作沟通能力;3. 遵纪守法，清正廉洁，诚实守信，无不良记录;

  5. 法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

  6. 在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;

  (1)在部门经理的领导下，全面开展公司的日常行政管理工作，有效保障公司正常秩序的进行;公司日常行政管理的运作;(2)了解公司各部门的基本工作内容和流程，维护、协调各部门之间的良好协作关系;

  (3)负责收集、整理与公司相关的各类信息和数据，根据文件内容进行分类、装订、编号，并对文件进行分类建档管理;

  (4)负责公司文件收发、呈阅和督办;做好公司文件资料的整理、归档及管理工作;

  (5)负责公司总经会及各类临时会务保障，拟定和印发公司各类通知、会议纪要及文件;

  (7)负责采购、发放各类行政类办公用品，联系维修各类办公设施设备，并做好仓库管理，物资出入库登记;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (5)爱岗敬业，诚实守信，遵纪守法，品行端正，身心健康，具有奉献精神，具有良好的政治、业务素质;

  (1)协助部门经理完善公司风险控制系统，拟订风险控制流程和制度，定期和不定期开展风控管理工作;

  (4)协助部门经理按程序召开公司股东会、董事会等会议，并做好会议记录及资料归档等工作;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (4)独立完成项目承接工作，完成各参与部门在项目承接、实施过程中的衔接与配合;

  (1)40岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有4年以上市场开发和推介、项目策划、招投标、政府采购等相关从业工作经验;

  (3)具有良好的沟通表达、组织协调、文本撰写和方案策划能力，能独立完成项目承接相关工作;

  (5)爱岗敬业，具有较强团队合作精神，具有良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康;

  (2)负责项目人员管理、车辆机具管理、技术指导、安全生产、数据统计、现场质量监管等常态工作;

  (1)年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)持有环境、环保或园林绿化类中级及以上专业技术职称或职(执)业资格证书;持有C1及以上驾照;

  (3)具有3年以上环卫、绿化、环保等项目相关管理工作经历，具备丰富的项目运营能力，熟悉项目踏勘、技术方案编制、项目成本测算等相关工作内容;

  (4)具有较强的组织协调能力和管理能力，以及较强的判断决策能力和执行能力;

  (5)爱岗敬业，具有较强的团队合作精神，良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)负责协助部门制定环卫、绿化、环保等项目的工作计划和技术方案，并组织实施;

  (2)负责项目人员管理、车辆机具管理、技术指导、安全生产、数据统计、现场质量监管等常态工作;

  (3)负责协助部门开展沟通协调工作，并负责项目运营、考核、验收、请款等工作;

  (1)年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)持有环境、环保或园林绿化类初级及以上专业技术职称或职(执)业资格证书;持有C1及以上驾照;

  (3)具有1年以上环卫、绿化、环保等项目相关管理工作经历，具备丰富的项目运营能力，熟悉项目踏勘、技术方案编制、项目成本测算等相关工作内容;

  (4)具有较强的组织协调能力和管理能力，以及较强的判断决策能力和执行能力;

  (5)爱岗敬业，具有较强的团队合作精神，良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)负责日常安全生产检查工作(含外地项目)，对发现的安全隐患提出处理建议，并追踪监督后续整改落实情况;同时做好安全生产检查记录，完成相应档案管理;

  (3)参与公司相关安全生产管理制度和安全技术操作规程等的制定、修改工作;

  (1)40岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有初级及以上的国家注册安全工程师职业资格证(其他安全或道路运输安全职业资格证);

  (4)具有良好的沟通表达、组织协调和方案策划能力，能独立完成项目安全管理工作;

  (6)爱岗敬业，具有较强团队合作精神，具有良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)负责公司研发中心规划的制定与实施，相关研发费用的规范性记录、归集及辅助核算;

  (2)负责研发项目的立项实施、问题解决、进度把控、成果评奖评优等全过程管理;

  (3)负责产学研合作，与高校及科研院所对接沟通，推进项目招投标、成果转化应用及产品市场推广等相关工作;

  (4)负责技术标准、规范文档的设计及撰写，负责相关专利、软著的撰写、申请及维护;

  (1)40岁以下，硕士研究生及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具备创新思维、较强的内外部协调沟通能力，可独立完成项目调研、策划、立项、实施、报告撰写等工作;

  (1)草拟公司内部的合规管理制度和规章，并协助经理督察项目履约合规情况，听取反馈意见，及时进行更新和调整;(2)定期牵头开展公司内审工作;

  (3)负责协调公司法律顾问，配合法律顾问开展法务培训，配合各部门法务咨询工作，咨询公司日常及专项法律问题，违规经营追责等相关事务;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有3年及以上法律相关工作经验，熟悉《公司法》《民法典》等法律法规;

  (6)负责编制当月产值月报，并牵头组织工程项目经济分析，对领导决策和业务开展提供数据支撑;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，工程造价专业优先，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有3年及以上造价工作经验;有工程造价咨询或国有大型施工单位造价工作经验优先;

  (5)身体健康，执行力强，具有较强工作责任心，以及良好的职业道德和团队协作精神。

  (1)按照公司规章制度及要求，协助部门经理开展各项对外市场开发工作;(2)负责查找公司主营业务信息、收集分析关联业务市场信息，并制表汇总，以周为单位向部门经理上报项目信息;

  (3)负责根据潜在客户要求，及时完成拟承接项目的成本测算、项目议题上会等工作;

  (6)提前收集相关资料，为公司进入区域市场提供前期市场依据，并完成项目调研工作;

  (7)根据项目进展情况，及时将项目业主提出的意见或建议及时反馈至项目实施部门;

  (1)40岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有4年以上市场开发和推介、项目策划、招投标、政府采购等相关从业工作经验;

  (3)具有良好的沟通表达、组织协调、文本撰写和方案策划能力，能独立完成项目承接相关工作;

  (5)爱岗敬业，具有较强团队合作精神，具有良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康;

  (1)在公司的领导下，全面负责所有车辆的日常管理工作。认真贯彻公司车辆管理条例，落实“安全第一”的宗旨;

  (2)负责制定、更新公司车辆各项管理制度，做好车辆运营的日常监督管理工作;

  (3)抓好车辆的各项管理工作，负责车辆调度、维修保养安排等日常工作，协助办理车辆保险、年审工作;

  (4)掌握车辆动态，做好车辆出车计划，合理安排出车任务。定期对车辆车况及安全设备进行检查;

  (6)利用智慧平台系统对车辆、驾驶员作业情况做监督管理，每日完成运营日报编写工作;

  (7)配合业主单位做好各类重大迎检保障及应急处置情况下的车辆及驾驶员调度安排工作;

  (9)分析项目运营中存在的各类问题和安全风险隐患，及时纠正不规范行为，定期对司机进行安全、作业技能培训并进行考核;

  (1)45岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)熟悉车辆相关性能和操作，具备车辆调度、维修保养、保险理赔、安全运作知识基础;

  (3)熟悉国家、地区关于交通、安全等方面的相关法律和法规、政策等相关知识;

  (6)爱岗敬业，具有比较强团队合作精神，拥有非常良好的政治、业务素质，品行端正、身心健康。

  (1)运营规划：依据公司战略目标和市场需求，制定维修技术中心年度运营计划，并监督实施，确保维修技术中心正常运营，完成公司下达的各项运营指标;

  (2)安全管理：全面负责维修技术中心的安全管理工作，监督维修主管落实日常安全巡查制度，确保无重大安全责任事故发生;

  (3)成本控制：负责维修技术中心经营成本的核算和控制，制定合理的成本控制措施。通过优化维修流程、减少物料消耗等方式，降低维修成本，提高经济效益;

  (4)技术管理与制度建设：负责制定和完善维修技术中心各项规章制度，并监督其实施情况;

  (5)市场拓展：制定市场调查与研究计划，定期收集行业信息，与潜在客户建立联系，积极开发市场客户，提高行业内知名度;

  (6)费用结算与收款：积极与公司财务部(成本控制部)协调沟通，制定合理的费用支付计划;

  (7)客户满意程度维护：与客户保持良好的沟通和联系，及时反馈维修进度和质量信息，定期组织客户满意程度调查并改进服务;

  (1)45岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有8年及以上环卫装备维修和维修管理相关工作经验，具备汽修、电工等相关维修专业方面技术证书;

  (3)能够熟练操作各种办公软件，具备良好的文字功底和统筹能力，会熟练驾驶汽车;

  (4)爱岗敬业、严谨细致、责任心强，具有较强的计划、协调、执行能力和团队合作精神，拥有非常良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (1)培训与发展：制定并执行系统化的培训计划，涵盖理论讲解、实操演练、案例分析等多个角度，针对不一样的层次的维修技术人员进行个性化培训，提升其专业技能和解决实际问题的能力;

  (2)维修作业管理：负责维修作业全流程跟踪，合理的安排维修任务和人力资源，确保维修进度和质量符合客户需求;

  (3)设备管理与维护：管理设备、工具、仪器、仪表，确保设备处于高效、低耗、安全运作的良好状态;

  (4)维修流程的优化：收集并分析维修作业数据发现瓶颈问题，组织技术人员研讨提出改进方案并试点实施，评估改进效果并持续优化流程。

  (5)技术引进与升级：评估并引进先进的维修设备和技术，如智能诊断系统、高效维修工具等，提升维修技术中心的技术水平和竞争力;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有2年及以上汽修、电工、车辆改装等相关工作经验及相关维修专业方面技术证书;

  (3)熟悉车辆相关性能和操作，具备车辆维修保养、保险理赔、安全运作知识基础;

  (4)能够熟练操作各种办公软件，具备良好的文字功底和统筹能力，会熟练驾驶汽车;

  (5)爱岗敬业、严谨细致、责任心强，具有较强的计划、协调、执行能力和团队合作精神，拥有非常良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康。

  (2)负责全公司员工安全宣传教育活动。策划实施公司安全日、安全月等活动;

  (4)负责定期开展安全生产检查工作，坚持“安全第一、预防为主”的工作原则，及时有效地发现的安全风险隐患，列出隐患问题清单，并追踪监督后续整改落实情况，同时做好安全生产检查记录，完成相应档案管理;

  (6)负责用好公司智慧云平台系统，组织对项目进行日常监督工作，对平台所涉及的安全生产工作进行安全事故统计、安全生产教育宣贯、安全案例统计分析;

  (7)负责参与公司安全生产管理制度和安全技术操作规程等草拟、修改工作，并检查执行落实情况;

  (8)负责协助部门经理对公司网络理政和信访问题核实、处置;做好安全生产事故统计、调查等工作;

  (1)35岁以下，大学本科及以上学历，具备全日制世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校本科学历的优先;

  (2)具有1年及以上相关工作经验，具备初级及以上的国家注册安全工程师职业资格证(其他安全或道路运输安全);

  (4)能够熟练操作各种办公软件，具备良好的文字功底和统筹能力，会熟练驾驶汽车;

  (5)爱岗敬业，具有比较强团队合作精神，拥有非常良好的政治、业务素质，品行端正、身心健康。

  (一)按照招聘公告公布、网上报名、资格审核检查、笔试、面试、政审和体检、任前公示、讨论决定、任职聘用等流程组织实施。本次报名仅采用网络报名方式来进行，不组织现场报名。

  (三)报名方式：应聘者在规定报名时间内将《应聘岗位申请表》(见附件)、个人简历表、个人学历学位证书、教育部学籍在线验证报告(学信网)、个人资格证书电子版发送至指定邮箱。文件压缩包按照“岗位名称-姓名”格式命名，以附件形式发送至报名指定电子邮箱，未根据相关要求报名者视为无效报名。(四)报名指定邮箱。

  (一)报名人员提交的信息应当真实、准确。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消报名资格或录用资格。

  (三)公司有权对报名信息进行复制存档，并根据自身的需求对招聘的全过程或部分环节进行书面记录、录音、录像并留存。(四)四川天府环境管理股份有限公司咨询联系人兰女士，咨询联系方式;成都金牛天府排水建设管理有限公司咨询联系人陈女士，咨询联系方式;成都天府环境新能源有限公司咨询联系人彭先生，咨询联系电线.个人简历表